El convenio que les rige se venció en el 2011
Se declaran en Hora Cero trabajadores de Corpoelec Táchira, exigen contrato colectivo vencido desde hace 3 años
Denunciaron los trabajadores que fueron amenazados con ser despedidos por participar en la manifestación, exigiendo la firma del contrato colectivo
Diario de Los Andes
María Gabriela Rangel
@MaríaG_ Rangel.
Gráficas: Arnaldo Cesaretti
Al igual que en otros estados de Venezuela, los trabajadores del Táchira de la Corporación Eléctrica Nacional –Corpoelc- este jueves anunciaron la “Hora Cero” como medida de protesta ante la falta de un contrato colectivo que se ajuste a la situación país.
Explicaron que el convenio que les rige en la actualidad tiene vencido desde el 2011 y la discusión del nuevo contrato tiene más de 9 meses sin respuesta positiva.
Denunciaron que por haberse sumado a la protesta que se encamina a nivel nacional, ya han sido amenazados con que los despedirán y de hecho, al momento de rendir declaraciones a los medios de comunicación nacional y regional, presuntamente fueron fotografiados como método de amedrentamiento, a lo que respondieron diciendo “no tenemos miedo”.
Gladimir Sánchez, trabajador de Corpoelec Táchira, afiliado al Sindicato Único de Trabajadores Eléctricos y sus Similares del estado (Sutieseta), señaló que actualmente son más de 2 mil trabajadores en la entidad que están perjudicados por la falta de contrato, ya que los salarios asignados no cumplen con las necesidades.
Indicó que actualmente muchos de los empleados ganan apenas sueldo mínimo sin importar el riesgo que tiene trabajar con la electricidad; por lo que consideran que el sueldo debe ser incrementado por lo menos en un 100% en el salario base o nivel 1, y de ahí en adelante aumentar, dependiendo del escalafón en el que se encuentre.
“Como trabajadores le hacemos un llamado al Ministro de Energía Eléctrica, al Presidente de la República para que se ponga la mano en el corazón y voltee la mirada hacia sus trabajadores, y se dé cuenta de la grave situación porque nosotros con estos salarios no alcanzamos para vivir”, señaló.
Apuntó que existe gran temor de parte de los trabajadores de Corpoelec a reclamar sus derechos por la presunta persecución de los patronos.
Asimismo, apuntó que están buscando que exista además mayor inversión en Corporación para poder llegar a ser una potencia eléctrica como todos sueñan.
“Para nadie es un secreto que es una empresa que regala un kilovatio hora que lamentablemente está generando pérdidas. El Gobierno, el estado venezolano ha asumido un compromiso con el pueblo venezolano para llevar un servicio eléctrico, pero ya es hora de que por lo menos justifiquemos ese kilovatio hora para que se pueda cancelar la contratación colectiva y que pueda haber inversión en el sector eléctrico”, recomendó.
En Asamblea Permanente
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| la Hora Cero y se mantendrán en asamblea permanente. |
Indicó que lo que se ha planteado en la nueva contratación colectiva es una desmejora de los beneficios laborales, lo cual no aceptarán.
Explicó que actualmente los trabajadores de la Corporación eléctrica tienen 2 aumentos de salarios que no han sido reconocidos.
Apuntó Díaz que la discusión del contrato ya tiene 11 meses y solamente se han firmado 61 cláusulas, “quedan aún 51 cláusulas en mesa que engloba todo lo económico y la empresa se ha negado a firmar”.
Denunció además que desde la empresa se están negando a que exista una contraloría sindical establecida en la contratación colectiva, “por ejemplo no quieren que revisemos cláusulas como el uniforme y tenemos 5 años sin dotación de uniformes; el manejo de ayuda social al trabajador que por cierto desde el 2009 no se ha ayudado a ningún trabajador, y queremos saber qué hicieron con esa plata. Igual con los recursos de inversión para Corpoelec, porque no sabemos, y de hecho solicitamos a la Asamblea Nacional para que audite el manejo de los recursos”.
“Tenemos salarios de hambre”
Norma Torres, secretaria de Finanzas del Sindicato Eléctrico de Carabobo, aseguró que los trabajadores de Corpoelec han perdido el miedo y están dispuestos a defender los derechos que les corresponden; por lo que se mantendrán en acciones de protesta pacífica para que se firme el contrato colectivo.
“No nos van a impedir seguir cambiando, seguir luchando por cambiar esta dirigen
cia, porque actualmente hay mucha dirigencia, como el caso que con mucha responsabilidad señalo, Ángel Nava, presidente de la Federación Eléctrica Nacional, quien se desvirtuó del sindicalismo y se volvió netamente político, acompañando al patrono en discurso e incluso en amenazas como el del 22 de diciembre”, señaló. Dijo que están cansados de “burlas” de parte del Gobierno nacional; por lo que aseguró que “no hay plazo ni tolerancia” para continuar esperando la firma de la contratación que se venció en el 2011.
“Los sueldos de los trabajadores están desfasados de aquella época, de aquel momento, tenemos salario de hambre y no es una alarma, no es un invento, es realidad, estamos pasando hambre y necesidad porque no tenemos ni una póliza de Hospitalización, Cirugía y Maternidad”, señaló.
Elecciones sindicales
Gladimir Sánchez, anunció además que el próximo 2 de febrero se llevarán a cabo las elecciones sindicales dentro de la compañía, por lo que hizo un llamado a los trabajadores de la empresa para que participen.
Sánchez, representante de la plancha 1 por la Secretaría General, resaltó que es de suma importancia que los trabajadores de la Corporación participen, ya que ha sido un proceso que ha costado mucho trabajo para poder realizarse.
“El llamado es para todos los trabajadores para que salgan a votar y a elegir a lo que será una nueva dirigencia sindical para todos los trabajadores, al servicio de su gente, conformado con todos los sectores de trabajo”, señaló.
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